Webinar “La Igualdad de oportunidades en la empresa hoy: un reto estratégico con impacto real, mas allá de las acciones de afirmación positiva”
En un contexto global donde la igualdad de oportunidades es un factor clave para el desarrollo económico y social, la Administración Trump ha solicitado a las compañías que se comprometan a evitar iniciativas discriminatorias, refiriéndose a las medidas de afirmación positiva, así como que eviten terminologías como “diversidad e inclusión”.
Esto pone de manifiesto la creciente necesidad de que las organizaciones definan políticas claras de igualdad de oportunidades que generen valor real en sus negocios y fortalezcan su posicionamiento en el mercado.
Para ayudar a las empresas a dar este paso de forma estratégica, presentaremos este webinar, donde explicaremos:
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Cómo definir políticas de igualdad de oportunidades que realmente aporten valor.
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Cómo denominar estas actuaciones en la empresa y cuales deben ser los objetivos reales
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Qué actuaciones llevar a cabo, cómo orientarlas y qué resultados se pueden obtener.
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Por qué este es el momento clave para actuar.
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Cuáles son las ventajas competitivas de implementar una estrategia de igualdad efectiva.
Además, analizaremos la estrategia “CEOs: palancas del cambio hacia la igualdad”, destacando el papel fundamental que los líderes empresariales pueden desempeñar en la transformación organizativa para ejercer realmente un liderazgo en una organización estratégicamente alineada en las que todas las personas remen en la misma dirección.
Mirian Izquierdo. Presidenta de la Fundación Woman Forward, CEO de Comerciando Global, Chair de Vistage, conferenciante, escritora, coach ejecutiva y miembro de varios consejos asesores.
