CLUB DE EMPRESAS
Es un grupo de empresas que desean mejorar sus objetivos en igualdad y diversidad a través de su participación en un club que trabaja con los profesionales expertos de la Fundación Woman Forward, definiendo objetivos y áreas de mejora, a través entre otros, de la utilización de las herramientas on-line de la fundación.
Con tu empresa, la igualdad y la competitividad están más cerca de todos sus grupos de interés
Nuestros clientes
Objetivos
Cumplir con el marco legal de la igualdad en la empresa a través de herramientas de la plataforma online de la Fundación Woman Forward para acelerar el proceso de adaptación a los objetivos de igualdad.
Apoyar a las empresas en la implementación de un sistema de gestión de la igualdad eficaz y eficiente, promoviendo la creación de organizaciones con alma que integren valores de equidad y respeto, y fomenten un ambiente de trabajo inclusivo y comprometido con el bienestar de todas las personas.
Promover el compromiso de las empresas con la igualdad de género y la diversidad al máximo nivel y difundirlo en el ecosistema empresarial, visibilizando a las empresas comprometidas con el cambio.
Promover la innovación empresarial y aumentar la competitividad en el ámbito corporativo, impulsando la participación activa y el liderazgo de las mujeres en la economía global y la gestión corporativa, alineados con las recomendaciones del Foro Económico Mundial.
Fomentar una vida laboral más sostenible, empresas con mayor atractivo e incrementar la reputación entre el personal, clientela y otros stake-holders.
Desarrollar e implementar políticas de promoción igualitarias transparentes, sin barreras, atrayendo, fomentando y reteniendo el talento femenino, y promoviendo activamente las aspiraciones de las mujeres en todos los niveles de la organización.
Asesoramiento
Contribuye a la optimización de los resultados empresariales a través del aprendizaje continuo para el progreso en materia de sostenibilidad empresarial.
Visibilidad
Pone a disposición de la empresa diferentes canales de comunicación para multiplicar la visibilidad de la misma a nivel interno y externo.
Networking
Oportunidad para generar, gestionar, fidelizar y ampliar una red de contactos multistakeholder que contribuya a desplegar y generar sinergias que aporten valor añadido a la empresa.
La Fundación Woman Forward ha elaborado distintas herramientas a través de su plataforma on-line, que permiten a las empresas de todos los tamaños registrar, evaluar y cumplir con la legislación, en relación con sus actividades de gestión de la igualdad.
Diagnóstico de Igualdad de Oportunidades© y Plan de Igualdad WF©
Registro Retributivo y Auditoría Salarial©
Canal de Denuncia de Acoso Sexual y por Razón de Sexo©
Certificación en Igualdad y Competitividad©
Auditoría
Ranking de las 25 mejores empresas
Premios al gobierno corporativo y la igualdad de género WF
Memoria anual no financiera sobre diversidad
Consulta a nuestras herramientas online para la Gestión de la Igualdad
Las empresas interesadas en implementar acciones que promuevan la igualdad, pueden de forma económica y eficaz trabajar en el club de empresas con el seguimiento de la fundación, en la mejora de sus políticas, a través de la fijación de
El resultado del análisis indica qué áreas necesitan cambios y qué se puede hacer para mejorar el funcionamiento de las políticas de igualdad de oportunidades en la organización.
objetivos SMART
objetivos SMART (eSpecíficos, Medibles, Alcanzables, Relevantes y basados en el Tiempo)
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Modalidades de adhesión
PRUÉBALO
Bronce
Herramientas Compliance
Diagnóstico de igualdad© (revisiones anuales y plan de acción)
Plan de igualdad© (ejecución, seguimiento y evaluación)
Registro retributivo©
Canal de denuncias acoso sexual y por razón de sexo©
Formación
Acceso a talleres online/webinars/píldoras formativas
Visibilidad
Difusión de buenas prácticas
Difusión en redes sociales
Ponerte en eventos nacionales
Elaboración de newsletter sobre Igualdad
Uso de la marca del Club de Empresas para la Gestión de la Igualdad©
Participación en investigaciones de la Fundación WF
Networking
Facilitar jornadas/congresos virtuales y presenciales
Alianzas estratégicas con empresas a nivel local e internacional compartiendo buenas prácticas
Publicaciones
Bibliotecas de recursos y publicaciones
Consulta y descarga
PRUÉBALO
Plata
Herramientas Compliance
Diagnóstico de igualdad© (revisiones anuales y plan de acción)
Plan de igualdad© (ejecución, seguimiento y evaluación)
Registro retributivo©
Canal de denuncias acoso sexual y por razón de sexo©
Auditoria salarial©
Formación
Acceso a talleres online/webinars/píldoras formativas
Participación en grupos con fijación de objetivos SMART
Grupos de trabajo sectorial
Visibilidad
Difusión de buenas prácticas
Difusión en redes sociales
Ponerte en eventos nacionales
Elaboración de newsletter sobre Igualdad
Uso de la marca del Club de Empresas para la Gestión de la Igualdad©
Participación en investigaciones de la Fundación WF
Networking
Facilitar jornadas/congresos virtuales y presenciales
Alianzas estratégicas con empresas a nivel local e internacional compartiendo buenas prácticas
Publicaciones
Bibliotecas de recursos y publicaciones
Consulta y descarga
Índice empresarial de igualdad©
Ranking de empresas
Benchmark por sector, tamaño y territorio
PRUÉBALO
Oro
Herramientas Compliance
Diagnóstico de igualdad© (revisiones anuales y plan de acción)
Plan de igualdad© (ejecución, seguimiento y evaluación)
Registro retributivo©
Canal de denuncias acoso sexual y por razón de sexo©
Auditoria salarial©
Formación
Acceso a talleres online/webinars/píldoras formativas
Participación en grupos con fijación de objetivos SMART
Grupos de trabajo sectorial
Visibilidad
Difusión de buenas prácticas
Difusión en redes sociales
Ponerte en eventos nacionales
Elaboración de newsletter sobre Igualdad
Uso de la marca del Club de Empresas para la Gestión de la Igualdad©
Participación en investigaciones de la Fundación WF
Networking
Facilitar jornadas/congresos virtuales y presenciales
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Benchmark por sector, tamaño y territorio
Premios WF a la Igualdad y el Gobierno Corporativo
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