Taller online: “Sesgos inconscientes de género”
15 de febrero de 2022 | 16:30h – 18:00h Precio: 50€ Gratuito para integrantes del Club de Empresas para la Gestión de la Igualdad© Tener consciencia de las diferencias entre mujeres y hombres, y su impacto en las organizaciones es el punto de partida para crear politicas de gestión del talento que beneficien a toda […]
Presentation of the First WF Awards for Corporate Governance and Gender Diversity
Women Forward First Awards Gala for Corporate Governance and Gender Diversity On October 28, the Corporate Governance and Gender Diversity Award Gala was held, organized by the Woman Forward Foundation, bringing together more than 150 people of great importance from the institutional, business, sports and third sector world. Anterior Siguiente The president of the Woman […]
Master Class “Cómo hacer un buen cv orientado al Consejo”
Precio nuevos miembros: 89€ Miembros del Círculo de altas/os directivas/os y consejeras/os: 56€ 15 de diciembre de 2021 | 19:30h – 23:00h Club Financiero Génova – C. del Marqués de la Ensenada, 14, 28004 Madrid Cena navideña con un regalo muy especial: Master class para preparar tu Bio-Board ¡Una ocasión única para aprender de la mano de […]
Investigación “La visión de los hombres sobre la igualdad en la empresa española”
Los hombres aún muestran estereotipos de género en los roles directivos desempeñados por mujeres La Fundación Woman Forward, con la colaboración de la Universidad Pontificia de Comillas ha llevado a cabo una investigación sobre “La visión de los hombres sobre la igualdad en la empresa española”, con el fin de analizar las percepciones y las […]
La igualdad de oportunidades se afianza como motor empresarial
El II Congreso de la Sociedad Civil pone en valor la necesidad de acelerar el cambio y definir el modelo de sociedad que perseguimos. El pasado 29 de septiembre tenía lugar en Valencia el II Congreso de la Sociedad Civil donde, bajo el lema «Relanzar España», se reunieron ponentes nacionales e internacionales con el objetivo de […]
El Plan de Igualdad: Instrumento poderoso de gestión y competitividad en la organización
En España, los planes de igualdad fueron introducidos en la Ley Orgánica 3/2007, actualizada por el Real Decreto Ley 6/2019. Con este Real Decreto entran en vigor nuevas obligaciones para garantizar la correcta elaboración de los planes de igualdad en el lugar de trabajo. Actualmente las empresas a partir de 101 personas trabajadoras en plantilla (incluido […]
Clase magistral “Personal branding: Articulando tu valor en puestos de máxima decisión”
6 de octubre de 2021 | 18:00h – 20:30h Museo Lázaro Galdiano – Calle Serrano 122, 28006 Madrid Precio: 60€ Gratuito para miembros del Círculo de altos directivos y consejeros© La clase magistral abarcará los siguientes puntos: Ganar visibilidad para así acceder a oportunidades como miembro de un consejo asesor o administrador. Para quién y […]
¿Sabes que contribuyendo al cumplimiento de los ODS 5, 8 y 17 de la Agenda 2030, tu empresa está cumpliendo con los principios rectores de la ONU?
A las empresas y a la sociedad civil corresponde un papel esencial en la aplicación de los Principios Rectores de Naciones Unidas y su contribución resultará decisiva para la efectiva puesta en práctica del Plan Nacional de Empresas y Derechos Humanos de España de 2017. Los Principios Rectores instan a las empresas a actuar de manera […]
Taller online “¿Qué más puedes hacer en tu empresa para prevenir el acoso sexual y por razón de sexo?”
14 de septiembre de 2021 | 16:30h – 18:00h Precio: 70€ Gratuito para integrantes del Club de Empresas para la Gestión de la Igualdad© El acoso sexual y por razón de sexo en el ámbito laboral debe ser entendido como una manifestación más de discriminación, dado que contribuye a mantener la desigualdad en el mercado […]
La Fundación Woman Forward presenta el Informe para promover la creación de valor y la igualdad: Herramientas para avanzar
La Fundación Woman Forward ha presentado el “1º Informe para Promover el Valor y la Igualdad en las Empresas: Propuestas para Avanzar”. Una investigación elaborada por la Fundación Woman Forward y promovida por el Think-tank de la misma, formado por un grupo de destacados líderes empresariales e investigadores. El informe resalta las diferentes razones por […]
