Somos una institución sin ánimo de lucro que crea valor en las organizaciones impulsando el talento femenino y la igualdad de género. Mujeres y hombres comprometidos con la sociedad civil, con disposición a aunar esfuerzos para incrementar la participación e influencia de las mujeres en las esferas de decisión en el ámbito social y económico.
Servir a la sociedad y a las organizaciones contribuyendo a la utilización y puesta en valor del talento femenino, para impulsar la competitividad y sostenibilidad social y empresarial y el gobierno corporativo.
Somos una institución sin ánimo de lucro que impulsa el empoderamiento femenino, la igualdad de género y la diversidad ; mujeres y hombres comprometidos con la sociedad civil, dispuestos a aunar esfuerzos para promover el liderazgo femenino, incrementando la participación e influencia de las mujeres en las esferas de decisión del ámbito social y económico. Woman Forward promueve medidas de igualdad en las empresas que impulsa el talento femenino y ayudan a fortalecer el papel de la mujer en la empresa.
Programas y propuestas legislativas
Elaboración de propuestas legislativas dirigidas a todos los grupos políticos, en todos los ámbitos relacionados con la igualdad de oportunidades y el gobierno corporativo.
Investigación y divulgación científica
Realización y divulgación de estudios e investigaciones científicas en políticas de igualdad y diversidad de género, emprendimiento femenino, desarrollo y liderazgo femenino, brecha de género, brecha de género tecnológica, acceso a puestos de máxima decision, WoB, gobierno corporativo, entre otros.
Formación y empleo
Promoción y sensibilización
En la Fundación Woman Forward hemos creado un comité de investigación y un think tank formado por líderes empresariales para estudiar el impacto de la igualdad de género en las organizaciones y su aportación al conjunto de la economía.
Desde el Think Tank difundimos acciones para que las empresas se beneficien de conocimientos útiles para su competitividad, sostenibilidad y buen gobierno.
El Think-tank se propone objetivos de sensibilización, utilizando la investigación científica, recogiendo las propuestas de creación de valor del empoderamiento y liderazgo femenino en la empresa y en particular a los puestos de máxima decisión.
Paloma Bilbao
Profesora de Gestión Estratégica en la Universidad Pontifica Comillas ICAI-ICADE
Pilar Menor
Senior Partner DLAPiper Spain y Global Co Chair Employment and Pensions DLA Piper. Presidenta de Forelab (Foro Español Laboralistas)
Desde la Fundación Woman Forward creamos la I Edición de los Premios Gobierno Corporativo y Diversidad de Género con el fin de inspirar la diversidad de género en el mundo de las organizaciones
El objetivo prioritario del premio consiste en distinguir a las empresas e instituciones que tienen integrada la diversidad de género en el marco del buen gobierno corporativo, y subsidiariamente, obtener el mayor impacto social posible en favor del valor de la diversidad en el mundo corporativo y de las organizaciones, en las instituciones y en la sociedad.
Mirian Izquierdo es abogada-economista y Máster en Derecho Comunitario y dirección de empresas digitales, Diplomada en consejos de administración por Harvard Business School y en negociación por el grupo Karras. Habla 5 idiomas. Autora de diversos libros en temas europeos y de comercio internacional algunos de referencia como “Manual de empresa ante la unión europea” o “La Unión Europea ante las entidades locales y territoriales”, y más recientemente en relación con la creación de valor en los consejos de administración y la diversidad de género, como “Oportunidades iguales, impulsando el liderazgo femenino” o la investigación publicada con el profesor Huse.
Maryam Luzárraga Monasterio es abogada economista experta en planificación estratégica y competitividad empresarial, asesoramiento a start ups y Business Angel. Ha desarrollado su experiencia profesional en el extranjero y en el entorno de las grandes multinacionales de Consultoría como socia. Es Máster en derecho europeo y comercio internacional por las universidades de Deusto ,Robert Schumann, Universidad de Lovaina y escuela de Negocios Solvay y ESADE.
Paloma Barandiarán es directora jurídica, abogada ejerciente procesalista, CEO GSG Legal Counsel, área civil y penal, enfocada en LegalTech y en estrategias de innovación para su aplicación en áreas legales.
16 años de experiencia en los Juzgados, conocimientos sobre LegalTech e innovación, formación adecuada en cada área legal; como “International Business Law”, ”Compliance”, y “LegalTech”, “proceso civil y penal” “laboral”.
Durante su etapa profesional se ha desarrollado como abogada independiente, y a su vez siendo abogada para grandes compañías como Banco Santander, asumiendo el control y gestión de los despachos de abogados externos a nivel nacional y tomando decisiones resolutivas en los procesos judiciales que cobraban especial relevancia en aquel año de crisis en pleno 2011, y posteriormente fue llamada por el Grupo Santalucía en su iniciativa de la creación de un despacho de abogados externo a la compañía, en el que aportó servicios profesionales y conocimientos como abogada de litigios.
Actualmente está a cargo de un gran equipo de abogados en GSG Legal Counsel, distribuidos en despachos ubicados en España, Europa y America Latina, que trabajan en todas las disciplinas: asuntos civiles, mercantiles, penales, laborales, administrativos, y LegalTech.
Mario de Gaviria es licenciado en economía por la Universidad Complutense de Madrid, fue consultor de Olsen & Baringo Consulting de 1996 a 2000 y trabajó como analista financiero enfocado en el desarrollo de negocios internacionales especialmente en México.
Carlos Fernández Astiz es periodista y especialista en Comunicación. Doctor en Ciencias de la Información. Ha sido Decano de la Facultad de Comunicación y Humanidades de la UEM y profesor en diversas universidades españolas y extranjeras y Decano de la Facultad de Comunicación y Humanidades en Madrid. Consultor en Comunicación política y corporativa para compañías de diversos sectores, así como partidos, instituciones y entidades, en sus procesos electorales y de comunicación.
Teresa Serrano
Directora de Compliance e Investigadora de la Cátedra de Mercados Financieros de Universidad CEU San Pablo
Álvaro Vázquez
Jefe de Comercio electrónico y ecommerce en Diario ABC, Fundador de DDigitals
Paloma Bilbao
Profesora de Gestión Estratégica en la Universidad Pontifica Comillas ICAI-ICADE
Alexandra Polacci
Asesor de Gestión Estratégica, Expansión y Relaciones Institucionales en APD
info@womanforward.org
